工作仅十多天被辞退，工资下个月发放合理吗？
衢州市衢江区律师
2025-04-25
被辞退后工资下个月发不合理。依据《劳动法》，解除劳动合同时应一次性付清工资。迟延发放可能影响劳动者生活，甚至构成违法。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退工资应即付。操作：1.与用人单位沟通，要求即时结算工资；2.若沟通无果，向当地劳动监察部门投诉，请求介入处理；3.如仍无法解决，准备相关证据，申请劳动仲裁，维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退后工资应即时结清。处理方式有：与用人单位协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁。建议先协商，无果后再考虑投诉或仲裁。
下一篇：暂无 了