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30年前工伤的法律依据是什么?

吴亮律师2025-06-28衢州市衢江区律师

30年前工伤的法律依据为《社会保险法》及《工伤保险条例》。依据《社会保险法》,工伤费用如医疗费、康复费等由工伤保险基金支付。若不及时处理,可能导致工伤者权益受损,无法获得应有的赔偿和救助。
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工伤问题需依法处理。具体操作:1. 首先进行工伤认定,依据《工伤保险条例》申请工伤待遇;2. 若单位不配合,可向劳动仲裁委申请仲裁,要求支付工伤赔偿;3. 对仲裁结果不满,可向法院提起诉讼,维护自身权益;4. 在整个过程中,注意保留相关证据,如医疗记录、工伤认定书等。
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工伤问题常见处理方式有协商、调解、仲裁和诉讼。选择处理方式时,应根据具体情况和工伤者的意愿决定。若双方愿意和解,可选择协商;若存在争议,可先尝试调解;调解不成,可申请仲裁;对仲裁结果不服,再提起诉讼。

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